• Você está em: Universidade Paulista / EaD / Ensino / Graduação
Exibir cursos de:
Curso Superior de Tecnologia em Segurança no Trabalho
Segurança no Trabalho

Reconhecimento Portaria n. 729 de 14/07/2017 publicada em 17/07/2017.

Objetivos

O profissional Tecnólogo em Segurança no Trabalho gerencia atividades de segurança do trabalho e meio ambiente, planeja empreendimentos e atividades produtivas, implanta e controla sistemas de segurança laboral. Conduz equipes multidisciplinares nas atividades preventivas, integrando-se ao sistema de saúde e segurança do trabalho das empresas. Acompanha vistorias, atividades periciais e auditorias em segurança e saúde no trabalho e meio ambiente. pesquisa, desenvolve, testa, aplica e supervisiona sistemas, processos e métodos produtivos.

Atividades Principais

Elabora pareceres sobre qualidade dos diversos processos e condições de trabalho e meio ambiente. Estabelece planos de ação para controle total de perdas. Conduz atividades e equipes de instalação, montagem, operação, reparo ou manutenção.

Sua atuação visa à qualidade de vida dos trabalhadores e do meio ambiente, por meio da promoção da saúde, prevenção de acidentes, doenças do trabalho e acidentes industriais com impacto sobre os ecossistemas.

Critérios de Promoção, do Regimento Geral da UNIP

Art. 79-A. A avaliação da aprendizagem dos estudantes na modalidade de educação a distância será realizada de modo compatível com o conteúdo ministrado e em quantidade suficiente para avaliar, de forma concreta, toda a aprendizagem prevista para as disciplinas e atividades dos cursos, preservando-se os dispositivos aplicáveis e já previstos nos artigos 71 a 79 do presente Regimento.

Art. 79-B. O aluno somente poderá ser aprovado e/ou prestar exames com o mínimo de 75% (setenta e cinco por cento) de frequência às atividades programadas para a disciplina.

Art. 79-C. Os critérios de promoção, envolvendo, simultaneamente, a frequência e o aproveitamento escolar, são os seguintes:

a) se a frequência do aluno for inferior a 75% (setenta e cinco por cento), ele estará reprovado na disciplina; caso contrário,
b) Se a Média da Disciplina (MD) for igual ou superior a 6,0 (seis), o aluno estará aprovado na disciplina. Neste caso, a Média Final é igual à (MF = MD), sem necessidade de realizar o Exame;
c) Se MD for inferior a 6,0 (seis), o aluno deverá submeter-se ao Exame da disciplina, ao qual será atribuída a nota EX. A Média Final (MF) da disciplina para o aluno que realiza o Exame é a média aritmética MF = (MD + EX)/2.
c1) Se MF for igual ou superior a 5,0 (cinco), o aluno estará aprovado na disciplina;
c2) O aluno estará reprovado quando obtiver MF inferior a 5,0 (cinco), e ficará sujeito ao regime de dependência na disciplina.

Art. 79-D. A Avaliação Presencial (AP) de cada disciplina poderá ser composta de questões objetivas e questões discursivas, de sorte que as questões discursivas tenham peso de 50% (cinquenta por cento) do valor da AP (Avaliação Presencial).

I. O Exame de cada disciplina será composto de modo similar à Avaliação Presencial, excetuando-se o Trabalho de Conclusão de Curso, TCC, estágios supervisionados e as disciplinas práticas.
II. A Avaliação Substitutiva de cada disciplina será composta de modo similar à Avaliação Presencial.

Art. 79-E. Para incentivar o uso pelo aluno das novas tecnologias de comunicação, interação e informação indispensáveis para uma formação de qualidade em um curso da EAD, as avaliações virtuais terão 10% (dez por cento) de sua composição atribuídos a título de participação e interação no ambiente virtual de aprendizagem.

Grade Curricular

DISCIPLINAS CARGA HORÁRIA
Administração de Sistemas de Segurança do Trabalho 30
Atendimento Pré Hospitalar 60
Atividades Complementares 120
Atuação Junto ao Idoso - Optativa 20
Auditoria e Atividades Periciais 30
Biologia Aplicada 30
Biossegurança 60
Comunicação e Treinamento 60
Comunicação Empresarial 60
Controle Ambiental e Recursos Naturais 30
Desenho Técnico e projetos em Segurança do Trabalho 60
Desenvolvimento Sustentável - Optativa 20
Direitos Humanos - Optativa 20
Economia e Mercado 60
Educação Ambiental - Optativa 20
Ergonomia 60
Espaços Confinados 60
Estatística Aplicada 30
Estudos Disciplinares  200
Ética Profissional 60
Fundamentos da Administração 60
Gestão de Segurança do Trabalho 60
Hierarquia das Proteções/Gestão de Mudanças 30
Higiene Ocupacional 60
Introdução à Educação a Distância 20
Introdução de Higiene e Segurança do Trabalho 60
Legislação e Normas Técnicas em Segurança do Trabalho 60
Legislação Previdenciária 60
Língua Brasileira de Sinais - Optativa 20
Marketing Pessoal - Optativa 20
Matemática Aplicada 30
Medicina do Trabalho 60
Meio Ambiente e Gestão de Resíduos 60
Normas Técnicas e Internacionais de SST 60
Organização do Trabalho 30
Planejamento e Programas de Manutenção Industrial 60
Politicas e Programas de Segurança 60
Prevenção e Combate a Incêndios e Explosão 60
Projeto Integrado Multidisciplinar  360
Psicologia do Trabalho 60
Qualidade no Ambiente de Trabalho 60
Relações Étnico-Raciais e Afrodescendência - Optativa 20
Saúde Ocupacional 30
Segurança e Saúde no Trabalho em Serviços de Saúde 60
Técnicas de Informática 30
Toxicologia Ambiental 60
Carga Horária Total 2.520 horas

Coordenador: Ricardo Calasans

Observação: o PPC está disponível também nos polos de apoio presencial.

Processo Seletivo

Datas e horários da prova: A prova acontece conforme as datas e horários disponibilizados pelos polos de apoio presencial.
Local: Deverá ser realizada no polo de apoio presencial escolhido pelo candidato, com agendamento prévio. O candidato deverá comparecer ao local indicado com, pelo menos, meia hora de antecedência.
Duração: Mínima de uma hora e máxima de duas horas.
Resultado: Será divulgado em nosso site 48 horas após a realização da prova.
Taxa de inscrição: R$30,00.

Matrícula

Prazo e local: As matrículas dos candidatos classificados serão feitas pelo site www.unip.br/ead. O candidato convocado que não efetuar sua matrícula no prazo estipulado só poderá se matricular posteriormente, a critério da UNIP, desde que haja vagas. A critério dos Conselhos Superiores da Universidade, a renovação da matrícula do aluno poderá ser determinada para um polo de apoio presencial diferente daquele frequentado no semestre anterior.

Documentação necessária:
No ato da matrícula, o candidato classificado deverá entregar na secretaria do polo de apoio presencial:
• Requerimento de Matrícula e Contrato de Prestação de Serviços Educacionais, devidamente assinados;
• 1 (uma) foto 3 x 4 recente;
1 (uma) cópia autenticada e legível dos seguintes documentos:
   • histórico escolar do ensino médio ou equivalente;
   • certificado de conclusão do ensino médio ou equivalente;
   • certidão de nascimento ou casamento;
   • cédula de identidade (com emissao de até 10 anos);
   • título de eleitor;
   • prova de quitação do serviço militar;
   • cadastro de pessoa física (CPF) do aluno ou, se o aluno for menor de 18 anos, do pai (ou responsável);
   • comprovante de residência.

GRADUAÇÃO
SEI (On-line)

inscreva-se

POLO MAIS PRÓXIMO

SISTEMA DE ENSINO

O formato on-line privilegia o ensino por meio do Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA), espaço em que o aluno pode acessar todo o conteúdo do curso disponibilizado a qualquer momento pela internet. O aluno também realiza encontros programados no polo presencial, além das suas avaliações, atividades e os encontros determinados pela legislação.

DURAÇÃO

3 anos.

COMPARTILHE

Processo Seletivo 2019